Постановление Администрации Карачаевского муниципального района Карачаево-Черкесской Республики от 25.12.2014 N 828 "Об утверждении Плана мероприятий "
АДМИНИСТРАЦИЯ КАРАЧАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 декабря 2014 г. № 828
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА")
КАРАЧАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ПОВЫШЕНИЕ
ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ КУЛЬТУРЫ
(2014 - 2018 ГОДЫ)"
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" постановляю:
1. Утвердить План мероприятий ("дорожная карта") Карачаевского муниципального района "Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры (2014 - 2018 годы)" (далее - План) согласно приложению.
2. Отделу культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района своевременно предоставлять в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики информацию о ходе реализации Плана.
3. Финансовому управлению администрации Карачаевского муниципального района совместно с отделом культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района при подготовке проекта бюджета на следующий финансовый год и плановый период учитывать мероприятия, предусмотренные Планом.
4. Признать утратившим силу постановления администрации Карачаевского муниципального района:
- от 08.05.2013 № 252 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") Карачаевского муниципального района "Повышение эффективности и качества услуг в сфере культуры (2013 - 2018 годы)";
- от 31.03.2014 № 193 "О внесении изменений в постановление администрации Карачаевского муниципального района от 08.05.2013 № 252 "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожная карта") Карачаевского муниципального района "Повышение эффективности качества услуг в сфере культуры (2013 - 2018 годы)"
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня его обнародования.
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы администрации Карачаевского муниципального района, курирующего отдел культуры и централизованной библиотечной системы.
Глава администрации
Карачаевского муниципального района
С.А.КУЩЕТЕРОВ
Приложение
к постановлению администрации
Карачаевского муниципального района
от 25.12.2014 № 828
ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА") КАРАЧАЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ В СФЕРЕ
КУЛЬТУРЫ (2014 - 2018 ГОДЫ)"
1. Цели разработки Плана
Целями разработки Плана являются:
- повышение качества жизни граждан Карачаевского муниципального района путем создания условий для предоставления возможности развития творческих способностей, самореализации и духовного обогащения граждан, обеспечение равного доступа к культурным ценностям и информационным ресурсам разных категорий граждан;
- обеспечение достойной оплаты труда работников культуры как результат повышения качества и количества оказываемых ими муниципальных услуг;
- развитие кадрового потенциала учреждений культуры путем повышения уровня квалификации работников муниципальных учреждений культуры;
- повышение престижности и привлекательности профессий в сфере культуры;
- сохранение культурного и исторического наследия народов и национальностей, проживающих на территории Карачаевского муниципального района;
- создание благоприятных и современных условий для устойчивого развития в сфере культуры.
2. Основные направления
Реализация мероприятий, направленных на совершенствование системы оплаты труда и увязке ее со структурными изменениями, направленными на повышение эффективности и качества предоставления государственных услуг в сфере культуры (повышение эффективности и качества муниципальных услуг в сфере культуры Карачаевского района), включает в себя:
- расширение спектра муниципальных услуг и повышение качества их предоставления;
- участие сферы культуры в формировании комфортной среды для развития молодых талантов, народного творчества, сохранения культурного наследия, самобытности, традиций и культуры населения Карачаевского района;
- повышение уровня удовлетворенности граждан качеством предоставления муниципальных услуг в сфере культуры;
- разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с работниками учреждений культуры;
- разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями учреждений культуры в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг и эффективностью деятельности руководителя;
- осуществление мероприятий по обеспечению высокой квалификации кадрового состава учреждений культуры;
- информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.
3. Целевые показатели (индикаторы) развития сферы культуры
и меры, обеспечивающие их достижение
3.1. С ростом эффективности и качества оказываемых услуг планируется достижение следующих целевых показателей (индикаторов):
1) увеличение количества посещений культурно-досуговых мероприятий:
(тыс. чел.)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
2,5
2,7
2,9
3,1
3,3
3,5
4,0
2) увеличение количества библиографических записей в сводном электронном каталоге библиотек России (по сравнению с предыдущим годом):
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
-
-
0,01
0,03
0,05
0,06
0,07
3) увеличение доли представленных (во всех формах) зрителю музейных предметов в общем количестве музейных предметов основного фонда:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
45,5
45,7
45,8
46,0
46,2
46,3
46,4
4) увеличение посещаемости музейных учреждений:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
4,0
4,4
4,6
4.8
5,0
5,4
5,7
5) увеличение численности участников культурно-досуговых мероприятий (по сравнению с предыдущим годом):
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
3,2
3,8
4,8
5,7
6,6
7,5
8,0
6) повышение уровня удовлетворенности граждан Карачаевского муниципального района качеством предоставления муниципальных услуг в сфере культуры:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
75,2
78,1
82,5
83,3
85,5
87,9
90
7) увеличение доли объектов культурного наследия, находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве объектов культурного наследия федерального, регионального и местного (муниципального) значения:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
38,6
40,5
45,3
47,6
50,2
55,3
60,4
8) увеличение доли публичных библиотек Карачаевского муниципального района, подключенных к сети "Интернет", в общем количестве библиотек Карачаево-Черкесской Республики:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
40
50
55
60
68
79
85
9) увеличение доли музеев Карачаевского муниципального района, имеющих сайт в сети "Интернет", в общем количестве музеев Карачаево-Черкесской Республики:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
0
0
0
100
100
100
100
10) увеличение доли детей, проживающих на территории Карачаевского муниципального района, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, в общем числе детей:
(процентов)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
1,6
1,9
2,2
3,3
5,4
6,2
7,0
11) увеличение количества посещений библиотек:
(единиц)
2012 год
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
1332099
132199
132201
132210
132222
132231
132242
12) увеличение количества предоставляемых учреждениями культуры дополнительных услуг (по сравнению с предыдущим годом:
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
3,1
3,5
4,0
4,0
4,0
3.2. Мерами, обеспечивающими достижение целевых показателей (индикаторов) развития сферы культуры, являются:
1) создание механизма стимулирования работников учреждений культуры, оказывающих услуги (выполняющих работы) различной сложности, включающего установление более высокого уровня заработной платы, обеспечение выполнения требований к качеству оказания услуг, прозрачное формирование оплаты труда, внедрение современных норм труда, направленных на повышение качества оказания муниципальных услуг;
2) поэтапный рост оплаты труда работников учреждений культуры, достижение целевых показателей по доведению уровня оплаты труда (средней заработной платы) работников учреждений культуры до средней заработной платы в Карачаево-Черкесской Республике в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597"О мероприятиях по реализации государственной социальной политики";
3) повышение квалификации, приток квалифицированных кадров, сохранение и развитие кадрового потенциала работников сферы культуры;
4) оптимизация неэффективных расходов муниципальных учреждений культуры, в том числе на основе анализа и частичной оптимизации штатной численности учреждений.
4. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников
учреждений культуры
1. Мероприятия по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры должны осуществляться с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р, Единых рекомендаций по установлению на федеральном и региональном уровнях систем оплаты труда работников государственных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. При планировании размеров средств, направляемых на повышение заработной платы работников, в качестве приоритетных рассматриваются библиотеки, музеи и культурно-досуговые учреждения. При этом объемы финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности и достижением целевых показателей (индикаторов).
2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений культуры, являются:
1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы в Карачаево-Черкесской Республике:
(процентов)
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
57,3
64,9
73,7
82,4
100
100
2) численность работников муниципальных учреждений культуры:
(человек)
2013 год
2014 год
2015 год
2016 год
2017 год
2018 год
103
90
90
92
93
93
3) Ежегодно при определении затрат на оказание муниципальных услуг для учреждений культуры Карачаевского района, с учетом специфики этих учреждений и возможностей района, использовать механизм внедрения нормативно-подушевого финансирования.
5. Основные мероприятия, направленные на повышение
эффективности и качества предоставляемых услуг в сфере
культуры, связанные с переходом на эффективный контракт
Совершенствование системы оплаты труда
№ п/п
Наименование мероприятия
Результат
Срок исполнения
Ответственный исполнитель
1.
Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, их руководителей и работников.
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, распоряжения администраций городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района.
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
2.
Оценка эффективности деятельности муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, их руководителей и работников.
Аналитическая записка отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
3.
Внесение изменений в положения по оплате труда работников учреждений культуры, подведомственных отделу культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, обеспечивающих достижение показателей повышения оплаты труда в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597, в соответствии с нормативными актами Министерства культуры Российской Федерации и Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
Локальный акт учреждения
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
4.
Разработка (корректировка) методических рекомендаций для городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района по разработке примерных положений по оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района.
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
5.
Внесение изменений в коллективные договоры в части совершенствования системы оплаты труда
Локальные нормативные акты отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежегодно, по мере необходимости
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
6.
Проведение анализа и мониторинга расходов на содержание и функционирование муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, в целях привлечения средств за счет сокращения неэффективных расходов на повышение заработной платы
Аналитическая записка в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики, рекомендации главам администраций городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
7.
Проведение мероприятий по внедрению систем нормирования труда в муниципальных учреждениях культуры с учетом типовых (межотраслевых) норм труда, методических рекомендаций, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 30.09.2013 № 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях"
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
2015 - 2018 годы
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
8.
Внедрение утвержденных типовых отраслевых норм труда работников учреждений культуры: библиотек, музеев, культурно-досуговых учреждений и учреждений исполнительских искусств на основе методических рекомендаций Министерства культуры Российской Федерации с учетом необходимости качественного оказания муниципальных услуг (выполнения работ)
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, муниципальные правовые акты
2014 - 2018 годы
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
9
Внедрение нормативно-подушевого финансирования в муниципальных учреждениях культуры
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, локальные акты подведомственных учреждений культуры
2014 - 2015 годы
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
Контроль за выполнением в полном объеме мер по созданию прозрачного механизма оплаты труда руководителей муниципальных учреждений
10.
Заключение дополнительных соглашений к трудовым договорам с руководителями учреждений (трудовых договоров для вновь назначаемых руководителей) по типовой форме, в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2013 № 329 "О типовой форме трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения".
Приведение трудовых договоров с руководителями учреждений культуры в соответствие с типовой формой на (01.01.2014 г. трудовые договоры с руководителями учреждений культуры приведены в соответствие на 100%)
Ежегодно, по мере необходимости
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
11.
Предоставление руководителями муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на занятие соответствующей должности, и размещение их в сети "Интернет"
100% размещение в сети Интернет справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей учреждений культуры, создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений культуры
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
12.
Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителя муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории Карачаевского муниципального района, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, а также граждан, претендующих на занятие соответствующей должности
Акты проверок
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
13.
Соблюдение установленных соотношений средней заработной платы руководителей муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, и средней заработной платы работников учреждений Карачаево-Черкесской Республики в кратности от 1 до 5.
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, муниципальные правовые акты, поддержание уровня соотношения заработной платы работников культуры по отношению к заработной плате по Карачаево-Черкесской Республике
Доклад в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
14.
Разработка и утверждение методики оценки деятельности руководителя муниципального учреждения культуры, осуществляющего деятельность на территории Карачаевского муниципального района, для расчета премии и стимулирующей надбавки к должностному окладу, предусматривающей в качестве одного из критериев деятельности руководителя для осуществления стимулирующих выплат соотношение средней заработной платы работников данного учреждения со средней заработной платой в Карачаево-Черкесской Республике, и проведение мониторинга за соблюдением данного требования в учреждениях
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Развитие кадрового потенциала работников учреждений культуры
15.
Внедрение показателей эффективности деятельности работников муниципальных учреждений культуры в соответствии с методическими рекомендациями, утвержденными приказом Министерства культуры Российской Федерации от 28.06.2013 № 920
Нормативные правовые акты отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации, подведомственных учреждений культуры
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
16.
Актуализация квалификационных требований и компетенций, необходимых для оказания муниципальных услуг (выполнения работ), проведение мероприятий по повышению квалификации и переподготовке работников муниципальных учреждений с целью обеспечения соответствия работников современным квалификационным требованиям
План мероприятий отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района по повышению квалификации работников, отчет в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
17.
Разработка основных положений о порядке проведения аттестации работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
До 1 января 2015 года
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
18.
Проведение аттестации работников муниципальных учреждений культуры с последующим их переводом на "эффективный контракт" в соответствии с рекомендациями, утвержденными приказом Министерство труда и социального развития Карачаево-Черкесской Республики от 31.05.2013 № 321 "Об утверждении рекомендаций по оформлению трудовых отношений с работником государственного (муниципального) учреждения при введении "эффективного контракта".
Заключение аттестационной комиссии с последующим переводом работников на "эффективный контракт", трудовые договоры, дополнительные соглашения
Ежегодно, начиная с 2014 года
Учреждения культуры, осуществляющие деятельность на территории Карачаевского района
19.
Обеспечение дифференциации оплаты труда основного и прочего персонала, оптимизация расходов на административно-управленческий и вспомогательный персонал муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, с учетом предельной доли расходов на оплату их труда в фонде оплаты труда учреждения - не более 40 процентов
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, муниципальные правовые акты
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
20
Обеспечение соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала муниципальных учреждений до 1:0,7-0,5 с учетом типа учреждения
Отчет отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежегодно, начиная с 2014 года
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы работников сферы культуры, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
21.
Проведение предварительного анализа уровня и динамики заработной платы работников учреждений культуры, повышение заработной платы которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
Месячные отчеты отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района и подведомственных учреждений
Ежеквартально, начиная с 2014 года
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района
22.
Отчет о дополнительной потребности и учет при формировании бюджета отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района и ее подведомственных учреждений расходов на повышение оплаты труда работников муниципальных учреждений культуры, осуществляющих деятельность на территории Карачаевского муниципального района, в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
Проекты нормативных правовых актов отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района и подведомственных учреждений
2014 - 2017 годы
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района.
23.
Обеспечение представления форм федерального статистического наблюдения за показателями заработной платы категорий работников, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"
Формы федерального статистического наблюдения
Ежеквартально, в установленные сроки
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
24.
Мониторинг реализации муниципальными образованиями Карачаевского муниципального района Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда муниципальных учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 № 2190-р по формам, утвержденным приказом Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 31.05.2013 № 234а "О формах мониторинга реализации Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы"
Доклад отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики
Начиная с 2014 года ежегодно 15 января, 15 июля
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района, администрации городских и сельских поселений Карачаевского муниципального района.
25.
Проведение мониторинга реализации мероприятий и достижения целевых показателей (индикаторов) предусмотренных настоящим Планом.
Отчеты отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежеквартально
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района,
26.
Уточнение потребности в дополнительных ресурсах на повышение заработной платы работников учреждений культуры с учетом возможного привлечения не менее трети средств за счет реорганизации неэффективных учреждений
аналитическая записка отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района в Министерство культуры Карачаево-Черкесской Республики
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района,
27.
Разъяснительная работа с участием профсоюзных организаций о мероприятиях, реализуемых в рамках настоящего Плана, в том числе мерах по повышению оплаты труда
Проведение семинаров, совещаний с работниками отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района и подведомственных учреждений
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района,
Независимая система оценки качества работы муниципальных учреждений культуры
28.
Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы муниципальных учреждений культуры в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.03.2013 № 286 "О формировании независимой системы оценки качества работы организаций, оказывающих социальные услуги"
Приказ отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
Ежегодно
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района,
29.
Обеспечение открытости и доступности информации о деятельности всех организаций культуры. находящихся на территории Карачаевского района
Создание официального сайта отдела культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района
4 квартал 2015 года
Отдел культуры и централизованной библиотечной системы администрации Карачаевского муниципального района,
------------------------------------------------------------------